石家庄
分享至
(一)支行行长(1人)
工作职责：
1.熟悉公司及零售银行业务，组织和领导支行员工按期完成支行综合经营计划和目标;
2.开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升;
3.培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。
应聘要求：
1.年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历;
2.具有6年及以上金融工作经历，1年及以上管理工作经验;
3.具备较强的市场拓展能力、优秀的领导力、执行力和组织管理能力，无违法违纪行为或不良记录。
(二)支行副行长(1人)
工作职责：
1.规划支行对公或零售业务发展，负责市场拓展和客户开发，组织推广和营销各类产品，统筹推动支行各项业务的发展;
